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公司战略、投资布局、队伍建设……寿险“头雁”最新回应!

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  3月28日,在中国人寿2023年业绩发布会上,中国人寿董事长白涛、总裁利明光等管理层,对公司战略、投资布局、队伍建设等热点问题作出回应。

  做好五篇文章不是选择题是必答题

  中国人寿董事长白涛表示,对中国人寿而言,五篇文章不是选择题是必答题,必须要做好,要回答好。

  白涛认为五篇文章有内在逻辑,前四篇文章更多的是强调金融要服务好实体经济,是着力点,也是金融行业的重点、难点和薄弱环节。第五篇是“数字金融”,着力点更多地是强调数字化转型问题,强调数字金融更好地服务前四篇文章,更好畅通服务实体经济的渠道。

  就怎样做好五篇文章,白涛表示,可以从四个方面发力,即聚焦主责主业、发挥好险资优势、不断地进行创新、守牢风险底线。

  在公司经营中强化资产负债管理

  中国人寿总裁利明光表示,公司进一步强化了资产负债管理在公司经营过程中的重要作用,并将这一理念贯穿到公司经营的方方面面,整个链条。

  “比方说在产品供给方面,我们不断地强化以客户为中心来丰富各类产品的供给,着力建设形态多元、期限多元、成本多元的产品体系。同时,在目前的环境下,我们不断地加强前瞻性研究,根据每个产品的久期、流动性、产品类型等进行科学定价。在投资端,我们也强化资负联动,不断地加强投资能力建设,在深谙负债特征的前提下搞好投资,在深谙投资的前提下做好产品供给。”利明光表示。

  不动产投资策略将始终保持审慎稳健

  针对大众对于公司不动产投资方面的关切,该公司副总裁刘晖在发布会上表示,中国人寿在不动产方面的投资策略将始终保持审慎稳健,将从严把控投资项目的信用风险和资产质量。据刘晖介绍,目前中国人寿在不动产投资方面的敞口较小。实物资产方面,该公司投资资产主要集中在一二线城市的核心区域,具有资产质量优质,租金收益稳健的特点。同时,该公司还有小部分不动产相关股票债券以及非标产品投资,但这类敞口非常小,不到1%。

  对于未来房地产市场的发展,刘晖则表示,“从短期来看,房地产行业的进一步修复取决于居民的信心和预期的转正,还需要一定的时间。从中长期来看,房地产市场的供求关系已经发生了重大的变化,但是我国城镇化的进程仍有很大空间,‘三大工程’的推进也会对房地产市场形成一定的支撑。相信随着房地产行业的结构调整,转型升级,行业整体的平稳健康发展是可期的。”

  为投资者提供持续稳定的回报

  会上,该公司副总裁兼董事会秘书赵国栋指出,自上市以来,中国人寿持续关注全体股东的整体利益,致力于为投资者提供持续稳定的回报。

  “2023年,公司按照监管政策和公司章程充分考虑当前盈利情况、偿付能力水平、业务发展等因素,基于原准则净利润结果,综合确定当期利润分配方案,派发现金股利。股利的总额占到现行准则合并报表归属于母公司净利润的58%,占本公司净利润的比例达到69%。”赵国栋表示,未来年度,中国人寿将以做强基本面,提升盈利能力为根本,同时也仍将综合考虑相关因素来制定派息的方案,持续与投资者分享公司成长的红利,为投资者创造长期稳定的价值。

  向现有队伍升级和新型队伍探索双向发力

  该公司副总裁白凯表示,公司近年来一直坚持有效队伍驱动业务发展的战略,积极推行营销体系改革,持续推进现有队伍升级和新型队伍探索双向发力。

  年报显示,截至2023年底,中国人寿个险销售人力为63.4万人,月人均首年期交保费同比提升28.6%,队伍率先企稳。白凯认为,这是公司一系列营销体系改革的成果。2024年,公司将继续推行个险营销体系改革,促进队伍质态、产能不断提升。

  新型队伍探索方面,自2023年10月份宣布启动“种子计划”以来,中国人寿持续进行新型营销模式的探索。目前,全部的研发项目已经结束,并于去年12月开始在首批13个一、二线城市推进试点。试点数据结果初步显示,销售队伍质态有效提升,销售模式全面升级。

  白凯认为,试点成效整体符合预期,有利于公司在现有队伍升级和新型队伍探索的双向发力下,实现队伍总体保持稳定、绩优人群占比和人均产能进一步提升、新队伍质态持续改善的目标。

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